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  • 浙江大学党委副、浙江省机器人协会会长朱世强:人才培养仍存痛点
  •   我们已经拥有全世界规模最大的机器人研究队伍,但是我们在机器人人才培养和教育方面仍然存在着痛点。从企业的角度来看,现在人才奇缺,这是企业之痛。机器人专业在很多学校只是一个培养方向。

      目前机器人产业领域存在“几多几少”现象:新闻宣传的概念样机多,真正投入市场的实用产品少;以机器人为题材的资本运作多,但是以机器人作为核心业务的业绩少;最近涌入机器人领域的企业和创业团队多,但真的拥有核心技术的却很少。

      好在近年来已经出现好转的迹象,转折点大概出现在2010年前后。随着机器人在社会上越来越热,在机器人相关领域学习的大学生留在机器人行业的越来越多了,现在大概有40%的大学生回归到机器人领域里来。

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