发展迅速的IT业，作为 “第三次工业”在人类生活中应用最多发展最快的行业，已经遍及其它各个领域。当今绝大部分行业的发展都离不开IT技术的支持，那么，目前IT行业到底是一个怎样的发展趋势，人才供需现状又如何？
2012-2017年中国IT行业整体收入和利润快速增长，IT行业整体收入由2012年24787亿元增长至2017年57037亿元，整体利润由2012年3366亿元增长至2017年7020亿元，2012年IT行业的企业个数为4.2万多家，而到2017年IT企业个数突破4.7万家。
从人才角度来看，2017年IT行业从业人员已达1950万人，2012年-2017年，IT行业新增人才需求由240万人增长至290万人。我国IT行业在近二十年中迅速发展，技术迭代更新快，对专业人才的水平要求高、需求大。2018年大学毕业生突破700万，就业形势依然严峻，但市场对IT人才仍然处于供不应求的状态。而随着我国经济产业结构的升级，移动互联网技术、人工智能、云计算以及近两年发展迅速的区块链技术在各领域的推广，对新型IT技术人才的需求缺口更大。据《2017年全球人工智能》报告显示，仅中国人工智能人才缺口，就至少在100万以上。
专注于IT职业化人才培养的北大青鸟，通过对毕业调查，发布了人才监测报告，对IT行业做出了一个专业性的预判。进入21世纪以来，人类第四次工业开始，IT领域进入更新阶段的发展。那么哪些属于新型IT技术领域？如此庞大的人才缺口，未来将会是一个怎么样的形势？零基础跨行IT业应该注意什么？是很多人都会关注的问题。
VR作为新兴领域，近一年内涌现众多创业公司，从而市场对VR工程师的需求量剧增，也正因为该行业处于起步阶段，企业对开发者的经验要求不是很高，适合各类IT新人从事。
人工智能作为第四次工业的重头戏，在近几年已经有很明显的发展趋势，在未来几十年必定是IT行业当中最为需要人才的领域。我国人工智能相关人才缺口巨大，而且技术型人才相当紧缺，很多企业都不惜重金争抢该类人才，而且进入企业都允许有一定时间的成长期。根据相关信息表明，人工智能职位数量在近四年之内增长了近8倍。
最早成熟应用区块链技术的是被炒到很火的比特币，由于其安全稳定的特性，目前很多企业和领域开始对其进行研发，区块链在2017年更是突破了所有IT行业的平均工资。
区块链由于在国内的突然兴起，整个行业还只是停留在初级阶段，对该类型的人才需求量也是十分巨大，很多互联网IT巨头也都给出很高的薪资来抢夺人才。
数据显示，目前国内软件测试人才缺口高达20万人。在许多软件企业，测试人员和开发人员之比平均在1:8左右，而行业内两者均衡比例应该是1:1.5。在当前移动互联网、大数据、云计算飞速发展的时代，软件测试人才更是库存紧缺。软件测试员相对于其它技术岗位的入职门槛较低，薪资待遇可观，而且工作压力不大，男女都能够胜任，也是行业里女性较多的岗位之一。
由此可见，IT行业人才缺口如此巨大。而从当前各行业就业形势来看，IT人才平均薪资水平又高于其它行业，所以近几年有很多其它专业人才 “由转粉”，跨专业跳槽到IT领域。在很多人还认为IT是一门有难度的学科时，有不少成功转行，到北大青鸟学IT的同学已经拿到了理想薪资。
前不久采访过一位来自北大青鸟的，中专毕业的他干了五年汽车维修，其实在转行IT前，也已经有不低的收入，后来听别人说IT行业薪资水平高、提升空间大，经朋友介绍从一座三线城市来到北大青鸟进行了IT技能的培训与学习。当时快要毕业的他，在北大青鸟举办的“梦想直通车”IT互联网招聘会试了几家不错的公司，企业对他很有意向，给出的待遇也都很优厚。
在这个互联网信息横飞的时代，IT已经离不开我们的生活，各行业的发展也都离不开IT技术的支持。面对即将开始的2018年高考，请放松心态才能发挥出色，但人生不是只有一条成功的，面对如此好的发展与就业形势，高中毕业零基础也能学习IT技能，成为程序员你也可以的！
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