近年来，随着高等教育的普及，高校毕业生的人数每年都以极快的速度增长，数据显示，2016年，高校毕业生多达765万人，比2015年增加16万人，创历史新高，加上中职毕业生，仅这两项新增就业人数达1200多万。而与巨大的新增就业人数同时加剧的，是求职者的就业难度，“最难就业季”让众多毕业生举步维艰。
与此形成鲜明对比的是，近年来高速发展的IT行业却依旧面临着“用工荒”的尴尬境地，有IT业内人士表示，尽管近年来高校开设的计算机课程越来越多，但是可实战操作的IT编程人员仍然紧缺，“由于没有实战经验，且高校课程较为滞后，因此，普通的毕业生并非IT企业的首选。”该业内人士表示。
与此同时，随着互联网+概念的兴起以及人工智能巨大的发展前景，站在风口上的IT人才培训机构，正以迅猛的速度崛起，成为教育培训市场上的一匹黑马，而这其中，仅成立一年就已在全国11个城市开设了27家培训机构的汇道科技，引起了业界的广泛关注。
从年轻讲师到企业老总——后CEO欲打造全球最大IT教育公司
短短一年的时间，汇道科技就完成了从零起步到全国11个城市27家培训机构的“壮举”，而汇道科技的CEO姚则车更是表示，在未来的两年内，公司有信心完成从27家到80家，从80家到200家的发展规划。而在一年前，姚则车定下的三年计划仍是108家培训机构，市场需求的火爆，公司发展的迅猛，给了这位90后的CEO极大的信心：“我们讲究顺势而为，互联网+概念的兴起，今年热议的阿尔法狗与李世石的对决，都预示着人工智能、大数据时代的到来，这背后，IT科技是智能化未来的核心所在，而人才，在这其中扮演了至关重要的角色。”
早从2012年开始，姚则车便开始在企业中担任管理讲师的角色，而后，随着游戏行业的兴起，他又到杭州创建了自己的游戏软件公司，这样的经历，让他发现了市场上IT类人才紧缺的现状，天生喜欢学习与分享的姚则车，嗅到了这其中所蕴含的巨大商机。于是在2015年，姚则车创办了深圳市汇一道科技股份有限公司（简称：汇道科技），正式进军IT编程职业教育行业。
一年后的今年，汇道科技已经从10个人的团队，发展成为一个多达1000多人的企业，而采用合伙人制度以及员工持股等激励方式的汇道科技，正吸引着越来越多的高素质师资的加入，谈及未来的发展，姚则车更是坦言：“我们将用7年的时间，将汇道科技打造成全世界
最大的IT教育机构——多维度整合集团资源
据了解，无论是高校还是传统的IT教育培训机构，学员仅能进行专业知识的学习与技能的积累，在实际的项目对接以及迎合市场需求方面，则极度欠缺。而与红鸟网络、12招聘、天瑞地安软件开发同属于天瑞地安科技集团的汇道科技，以整个集团的资源为依托，形成了自己别具一格的IT人才培训体系。
据姚则车介绍，天瑞地安科技集团旗下的IT专业技术人员就多达2000多名，这为汇道科技提供了巨大的技术基础，“我们首先是一家现有技术的企业，而在技术的基础上，又有了教育，因此，我们整个的课程研发，包括老师的水平，都能够得到很好的保障。”姚则车表示。
而针对市场上大多数IT培训机构只学知识没有实战的痛点，汇道科技更是整合了集团旗下红鸟网络以及12招聘的项目以及客户资源，为学员提供了一个全方位的学习条件。具体而言，红鸟网络的游戏项目给了汇道科技的学员实战操作的平台，而12招聘所提供的招聘信息与职业诉求，让汇道科技的学员在知识与技能的学习上更具针对性，从而更好地迎合了市场的需求。
红鸟网络的游戏项目研发以及12招聘背后的大数据提供的职位诉求，给了汇道科技的学员一个更加精准的职业定位与学习方向，除此之外，通过12招聘，我们还能为企业针对性地培训迎合特定岗位要求的专业型人才。”姚则车表示：“从培训的源头，也就是市场诉求，到培训的专业技能学习，再到员工的就业，汇道科技通过整个集团资源的整合，形成了一个完整的闭环，这是市面上大多数的IT教育培训机构做不到的。”根据汇道科技提供的数据显示，多达90％的优秀学员在毕业两周后就能找到合适的工作。
此外，在培训方式上，为了保证培训的质量，汇道科技依托于自身的技术基础，开创了“双师教学”的培训模式：通过高水平讲师进行线上理论教学，在线下辅以一到两位讲师实操辅导，即实现了高水平师资的最大化使用，又保证了学员在实操上的技术水准。
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